本网讯（通讯员 尹忠磊 报道）12月31日，能投股份组织召开2025年下半年“大监督”工作联席会议，梳理总结年度监督工作成效，协同研判问题，凝聚监督合力，谋划部署下一步重点任务。公司党委委员、纪委书记杨雷主持会议。

会议传达学习了集团“大监督”工作联席会精神和部署要求，强调在当前新形势下深化贯通协同、提升监督效能的重要性。听取了纪委办公室关于公司“大监督”制度修订情况的通报，进一步优化监督资源配置，厘清各监督主体职责边界，健全信息沟通、成果共享等工作机制，为“大监督”体系更加规范、高效运行提供制度保障。

在交流汇报环节，各参会部室负责人紧密结合本部门职能职责，依次汇报了在日常业务监管、内部审核、专项检查等工作中发现的风险隐患、管理短板及苗头性、倾向性问题，并就需跨部门关注协同的重点事项提出了监督意见和建议。会议现场讨论深入，聚焦关键业务领域和廉洁风险点，充分体现了监督工作与业务管理的深度融合。

会议充分肯定了过去一年各部门紧紧围绕中心，主动履职、靠前监督，在各自业务领域开展的富有成效的监督工作，为规范权力运行、防范化解风险、促进管理提升发挥了积极作用。

会议强调，构建运转高效、协同有力的“大监督”格局，是落实全面从严治党要求、提升公司治理能力的内在需要。面对新形势新任务，必须坚持问题导向，高度重视各部门汇报中提及的风险点和薄弱环节，建立台账、动态跟踪、推动整改。要进一步加强监督信息的整合与分析，提升发现问题的精准性和时效性。要着力推动各类监督在信息沟通、措施配合、成果共享等方面实现更深层次的贯通协调。

会议要求，各部门要切实扛起监督责任，将监督要求融入业务管理全过程。纪委办公室要履行好协调服务职责，牵头抓好制度落实和机制优化。面对即将到来的2026年，全体监督力量要持续发力、同向同行，不断将监督优势转化为治理效能，共同筑牢公司高质量发展安全防线，为能投股份的持续健康稳定发展提供更加坚实有力的保障。

公司办公室、风控与审计法务部、党群工作部、纪委办公室、财务管理部、人力资源部、经营管理部等部门负责人及相关人员参加会议。